Noticias de Estatuto Básico del Empleado Público

Diputación ha iniciado el proceso para consolidar 261 puestos de trabajo que, en la actualidad, prestan sus funciones con carácter temporal o interino. La institución provincial ya alcanzó un acuerdo en ese sentido con los colectivos sindicales representados en Diputación, concretado en un Plan de Estabilidad en el Empleo. El citado documento y las bases que regirán la conversión de las plazas, de temporales a fijas, han sido ratificados por el Pleno celebrado ayer miércoles. Este proceso cumple con la exigencia legal establecida en el Estatuto Básico del Empleado Público 7/2007 de 12 de abril, concretamente en su disposición transitoria cuarta.